− участвовать в организации и координации работ по охране труда в учреждении; − участвовать в разработке и контроле за функционированием системы управления охраной труда в учреждении в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда, с целями и задачами учреждения, рекомендациями межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда; - осуществлять контроль за соблюдением в структурных подразделениях учреждения законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда в учреждении, предоставлением работникам установленных компенсаций по условиям труда; − информировать работников о состоянии условий труда и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках, о полагающихся работникам компенсациях за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда и иными особыми условиями труда и средствах индивидуальной защиты, а также о мерах по защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов; − осуществлять контроль за состоянием и исправностью средств индивидуальной и коллективной защиты; − выявлять потребности в обучении работников в области охраны труда, исходя из государственных нормативных требований охраны труда, а также требований охраны труда, установленных правилами и инструкциями по охране труда, проводить вводный инструктаж, осуществлять контроль за проведением инструктажей (первичных, вторичных, внеплановых, целевых) работников по вопросам охраны труда; − разрабатывать предложения по повышению эффективности мероприятий по улучшению условий и охраны труда; − участвовать в работе комиссии по проведению специальной оценки условий труда, организовывать взаимодействие членов комиссии по проведению специальной оценки условий труда, созданной в учреждении в установленном порядке; − участвовать в разработке разделов коллективного договора в части подготовки мероприятий по улучшению условий и охраны труда в учреждении, а также прав и обязанностей работников и руководства учреждения в области соблюдения требований охраны труда, осуществлять контроль за работой по подготовке предложений структурных подразделений учреждения для включения в план мероприятий по улучшению условий и охраны труда; − организовывать и участвовать в работе по определению континента работников, подлежащих обязательным предварительным при приеме на работу и периодическим медицинским осмотрам, предрейсовым (послерейсовым) и предсменным (послесменным) осмотрам; − оказывать методическую помощь руководителям структурных подразделений учреждения в разработке новых и пересмотре действующих инструкций по охране труда, а также в составлении программ обучения работников безопасным приемам и методам работы; − организовывать работы по подготовке технических заданий на выполнение услуг в области охраны труда, постановке средств индивидуальной и коллективной защиты, а также по оценке поступивших от поставщиков средств индивидуальной и коллективной защиты предложений по их поставке; − участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, анализе причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предотвращению; − осуществлять контроль за соблюдением требований охраны труда |